在非公企業(yè)發(fā)展中如何發(fā)揮黨支部的作用
--山東聯(lián)興建設集團黨支部黨建工作小記 車長利
非公有制企業(yè)黨組織是黨在企業(yè)中的戰(zhàn)斗堡壘，在職工群眾中發(fā)揮政治核心作用。目前中國的非公有制企業(yè)所占比重越來越大，地位越來越重，如何使黨支部在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮政治引領作用，黨中央和群眾日益關注。下面結合聯(lián)興集團黨支部這些年走過的歷程，和在座領導和同志們共同探討一下：
中共山東聯(lián)興建設集團有限責任公司支部委員會成立于1998年，現(xiàn)有黨員20名，由我親任黨支部書記，主抓黨建一切工作。支部成員全部來自企業(yè)的主要領導崗位，中層領導中也有三分之二是黨員。同時在施工現(xiàn)場和物業(yè)公司組建了兩個黨小組，在集團還成立了工會、婦聯(lián)、共青團等黨群組織。聯(lián)興這種管理構架組成，目的就是發(fā)展企業(yè)經濟的同時抓黨建，不偏離黨的領導方向。眾所周知，國家的大政方針全是在黨的領導下制定的，是整個國家發(fā)展的方向和綱領，所以聯(lián)興集團黨支部自成立以來，始終傳承老四建公司黨支部“聽黨的話、跟黨走”的優(yōu)良傳統(tǒng)，并在此基礎上完善“全心全意為人民服務”的思想，堅持“兩手抓、兩手都要硬”這個科學的思想方法和工作方法。根據(jù)企業(yè)的實際情況，制訂了黨支部例會制度、民主生活會制度、三會一課制度、支部大會制度、黨小組活動日制度，對黨的組織建設和思想建設做出了明確規(guī)定，提出了詳細的標準。多年來，我們依照這些規(guī)定和制度，深入開展黨的各項活動，主動及時繳納黨費，提高了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一、以“學習、傳播、交流”活動為載體，創(chuàng)建學習型黨組織。認真貫徹落實黨的十八大精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀。黨支部每三個月定期召開一次會議，對支部提議形成決議；黨員小組每月召開一次會議，深入到施工現(xiàn)場解決實際問題。同時每個月進行兩次黨課學習，努力學習“三個代表”和科學發(fā)展觀重要思想。在集團、施工現(xiàn)場、物業(yè)公司掀起“創(chuàng)先爭優(yōu)活動”。
去年以來，在市委、區(qū)委和新華辦事處黨委的帶領下，聯(lián)興黨支部深入開展了“黨的群眾路線教育實踐活動”，圍繞“為民、務實、清廉”主題，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以“反對‘四風’、服務群眾”為重點，不斷深化學習教育，廣泛聽取群眾意見，嚴肅認真地開展批評和自我批評，在邊學邊改、邊查邊改的同時，進一步明確了整改方向和具體措施。在集團和施工現(xiàn)場宣傳櫥窗欄、聯(lián)興周刊和網站上開辟黨建專欄，登載最新黨政要聞、國內國際形勢、集團黨支部活動，大力宣傳優(yōu)秀共產黨員的典型事跡和各部門開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的經驗做法和實際效果。同時定期在施工現(xiàn)場召開黨風廉政建設工作會，與基層單位代表和分包方、供貨方代表簽訂黨風責任書和廉潔公約。分包方代表在會上進行發(fā)言，進行廉潔承諾。對外積極組織參加省、市、區(qū)舉行的“建高地、亮絕活、爭先鋒”活動及“比質量、比進度、比安全”的競賽，多次獲省、市級優(yōu)秀稱號，增進了與兄弟單位間的交流與學習，也向社會人民踐行了聯(lián)興一貫守信重諾。通過以上行動把社會主義核心價值觀融入到集團文化之中，進一步提升集團的整體形象，增強了集團綜合競爭力。
時刻不忘開展紅色路線教育，提高職工愛祖國、愛黨、愛集體、愛企業(yè)的思想意識，多次組織廣大職工到革命圣地“西柏坡”、“孟良崮戰(zhàn)役紀念館”、“青島五四廣場”、“北京鳥巢”、“水立方”、平窯古城、廬山等地進行參觀，瞻仰革命烈士，緬懷革命先軀，接受革命洗禮，使廣大職工在思想上得到升華。
二、以“為員工辦實事”活動為載體，創(chuàng)建服務型黨組織。在黨支部倡導下，根據(jù)實際情況，大力改善工作環(huán)境，創(chuàng)建和諧有序的施工現(xiàn)場。與集團職工簽訂勞動合同，繳納“五險一金”、獎勵職稱補貼、工會補貼，并為招聘的人才解決住房、給予優(yōu)厚待遇，最大限度保護了廣大職工的合法權益。農民工工資堅持由集團財務掌控，直接打到職工銀行折卡上，保證按月足額發(fā)放，實現(xiàn)了“無鬧事、無上訪、無拖欠”的和諧大好局面，提升了企業(yè)形象，對社會穩(wěn)定做出了一定貢獻。
三、以“規(guī)范管理、科技創(chuàng)新”為載體，創(chuàng)建“節(jié)約型”黨組織。制訂管理制度、明確獎罰措施，把節(jié)約資源、降低能耗作為員工年終考核的一項重要內容；嚴格按照審查合格的設計文件和符合建筑節(jié)能標準的圖紙要求進行施工；努力開發(fā)具有自主知識產權的建筑節(jié)能適用技術和產品。目前已取得山東省省級工法7部，市級工法6部。同時積極推廣應用新技術、新材料、新工藝、新設備、新成果；舉辦形式多樣的培訓班，提高在崗職工的操作能力和工作效率；加強技術交底，提高工序成果合格率，減少返工浪費；加強質量安全教育，減少甚至杜絕事故；節(jié)約現(xiàn)場各種能耗，加強宣傳，樹立勤儉節(jié)約的風尚……
四、以“活動日”活動為載體，創(chuàng)建和諧型黨組織。扎實開展好黨員活動日、工會活動日、團員活動日、婦女活動日。每年夏季黨支部會進行防暑降溫送“清涼”活動，把綠豆、T恤、西瓜、茶葉等送到農民工手中；“三八婦女節(jié)”組織全單位女職工進行健康查體。
五、堅持群眾路線，貼近民生、服務社會。
2010年6月，面對各方面的巨大壓力，聯(lián)興集團黨支部經過深思熟慮，毅然決然地接下了陳公村改造項目。歷經重重困難，于2013年9月建成面積157475.02平方米，將城中村改造涉及的近9萬平方米905戶2700余人全部回遷完畢。實現(xiàn)了廣大村民“搬新家、住高樓”的夢想，創(chuàng)造了城中村改造的輝煌成績。之后，在接下來的創(chuàng)建國家“衛(wèi)生城市”和園林城市”工作中，興河灣被定為接受驗收的建設工地。為優(yōu)化城市環(huán)境，提升城市形象，聯(lián)興集團忍痛將已規(guī)劃批復，準備開工建設的兩棟高層住宅樓放棄，投入700余萬元改建成了城市公益綠地廣場……之后小區(qū)內物業(yè)實行人性化管理。在住宅的質量和服務上按大型社區(qū)要求狠下功夫，整體功能配套、新型材料與設備的配置和園林景觀趨于完善。水系林蔭區(qū)﹑廣場健身區(qū)﹑娛樂休閑區(qū)﹑生活服務區(qū)，購物超市、社區(qū)門診、幼兒園等一應俱全。交通布局合理，人車分流，順暢出入，路面全部硬化。水、電、暖、燃氣、有線、寬帶、道路、綠化等配套齊全。同時社區(qū)全封閉管理，24小時全天候保安值班，主動與孤寡老人結成幫扶對子，讓業(yè)主深感安全和諧，真正做到為人民服務。面對社會各界的疑問，回答很簡單，“聯(lián)興集團正是憑借對社會主義的信念、對黨和政府的信任才發(fā)展起來的，支持黨和政府的工作和為人民服務是聯(lián)興義不容辭的責任和義務！”
企業(yè)發(fā)展得惠于黨的好政策，聯(lián)興集團沒有忘記回報人民、奉獻社會。在黨支部的帶領下，聯(lián)興集團援助“村村通油路”工程、支持新農村建設、資助貧困大學生完成學業(yè)、為地震災區(qū)捐款捐物、關愛“三老”活動同時吸納下崗職工280人重新就業(yè)，安置農民工人數(shù)約1000人，并接收倒閉的向陽建筑公司和康齡建筑公司，主動為其156名員工辦理了勞動保險和醫(yī)療保險。2015年為德州學院附屬小學提供助學資金5000元，在慈善總工會組織的“慈心一日捐”活動中，聯(lián)興黨支部主動認捐100萬……
2012年初，聯(lián)興黨支部首次提出了聯(lián)興集團與時俱進的工作理念，即“有數(shù)、有序、有力、有責，有效”。非公有制企業(yè)的黨建工作，同樣適用。不能單純地搞以黨的建設為主要內容的活動，而應把黨群活動同企業(yè)的生產經營和企業(yè)發(fā)展有機地結合起來，要在員工中發(fā)揮政治核心作用。要堅持宣傳開道，典型引路，善于挖掘多途徑多形式發(fā)揮作用的先進經驗和典型作法。黨組織要把搞好生產經營、促進企業(yè)健康發(fā)展作為開展黨的活動的出發(fā)點和落腳點，號召黨員干部和全體職工積極投身于企業(yè)的經營和發(fā)展中，擴大黨在非公有制企業(yè)中的號召力和影響力。使黨組織在非公有制企業(yè)當中的作用得到充分發(fā)揮，從而進一步提高企業(yè)的經濟效益，促進企業(yè)健康、穩(wěn)定發(fā)展。
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